「ワークするなら派遣会社」とは
派遣では、派遣先から貰う給料の内、50％近くを派遣会社が取る場合がほとんど、例として時給千円の場合、派遣会社は時給2千円を受け取り、派遣労働者に時給千円を賃金として支払う派遣会社の取り分についても、格差を見直す視点から、各種保険の適用強制も含め、規制を求める声が多い。一般的にビジネスの世界で、約50％の手数料を毎回支払うというのは異常であり、派遣労働者は非常に高額な手数料を支払っているといえ、事実上の奴隷、あるいは現代版人身売買といわれるほど悪質な制度であろう。「人材派遣」を行う事業者の業界団体である「社団法人日本人材派遣協会」は、2002年に人材派遣健康保険組合通称「はけん健保」を設立した。
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